Les opportunités du groupe TENESOL

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recrutement

POSTE  PROPOSE : Délégué Régional (H/F) – RHONE-ALPES

Dans le cadre du développement de l’activité de TENESOL au niveau régional, vous prenez notamment en charge les principales missions suivantes :

- Développer les ventes de systèmes complets raccordés au réseau auprès d’une clientèle que vous aurez vous-même prospecté,

- Traiter les prospects renvoyés par le siège de TENESOL,

- Faire des offres avec l’appui du Bureau d’Etudes si nécessaire,

- Remonter les informations du terrain (prix des concurrents, état du marché, avis d’appels d’offres),

- Représenter TENESOL en région tant sur l’aspect commercial qu’institutionnel,

- Assurer la coordination et travailler en étroite collaboration avec les partenaires locaux de TENESOL,

- Suivre ses affaires,

- Suivre les comptes des clients en coordination avec l’assistance commerciale,

- Assurer un « reporting » régulier de son activité,

- Participer aux réunions commerciales,

- Collaborer à l’élaboration d’outils commerciaux.

Poste basé à LYON.

Vous êtes rattaché au Directeur commercial France.

COMPETENCES SOUHAITEES :

Formation (niveau / domaine) : Bac + 5 (ou équivalent) en génie énergétique ou électricité ou génie civil-urbanisme.

Expérience (durée / secteur) : 5 ans minimum dans un poste de Chargé d’Affaires, de préférence dans le secteur du bâtiment.

Connaissances particulières (langues / matériels / etc..). : Anglais nécessaire, très bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel / Word / etc.). La connaissance du secteur du bâtiment et / ou des collectivités locales est fortement souhaitée.

Aptitudes spécifiques : Aptitudes commerciales très développées / sens de l’initiative / autonomie / travail en équipe

TYPE DE CONTRAT/ DUREE : CDI

REMUNERATION : A définir selon profil

CONTACTS :

Adresser votre candidature avec CV et courrier de motivation pour le poste au service recrutement de TENESOL sous réf DE/RE/RA à : recrutement@tenesol.com

Merci de ne pas téléphoner, une réponse sera adressée à tous les candidats.

Filiale du groupe Tenesol S.A., Tenesol Technologies emploi plus de 50 pers. sur son nouveau site de Toulouse. Nous poursuivons notre expansion et investissons 4 M€ dans 2 nouvelles lignes de production pour cet été.

POSTE  PROPOSE : OPERATEURS ASSEMBLAGES

12 Opérateurs Assemblages : fabrication de panneaux solaires, incluant divers postes :

• Agent de préparation à la lamination : inspection de l’état du panneau, soudure des rubans d’interconnexion, disposition de divers matériaux nécessaires à la fabrication du panneau ;

• Agent d’encadrement : encollage des barres de silicone, disposition et serrage autour du cadre ;

• Agent de pose des boites de jonctions : installation des boîtiers électriques au dos des panneaux ;

• Agent d’emballage : conjointement avec l’agent de contrôle qualité finale, nettoyage des panneaux et disposition dans les cartons puis sur les palettes.

   

COMPETENCES SOUHAITEES :

Formation (niveau / domaine) :

BEP, CAP, Bac professionnel

Expérience (durée / secteur) :

Chaîne de fabrication – travail posté en 2 x 8, 3 x 8 – travail de nuit

Soudure, encadrement, manipulation des modules, tests et emballages

Connaissances particulières (langues / matériels / etc..) : Soudure, polyvalence au poste

Aptitudes spécifiques : 

Dextérité et polyvalence des tâches

TYPE DE CONTRAT/ DUREE :  CDI et CDD 5 mois renouvelables

REMUNERATION :  20.400 € sur 13 mois, incluant primes diverses et bonus

CONTRAINTES SPECIFIQUES : Poste debout

CONTACTS : Cabinet Mission Horizon – 16 rue Félix Lavit – 31500 Toulouse – mission.horizon@wanadoo.fr

Adresser votre candidature avec CV et courrier de motivation pour le poste au cabinet Mission Horizon sous réf. OA/PV à : mission.conseil@wanadoo.fr

ACTIVITE DE LA SOCIETE
PME tournée vers l’international nous sommes le premier ensemblier européen et parmi les leaders mondiaux sur le marché des systèmes photovoltaïques (transformation de l’énergie solaire en électricité) tels que le pompage solaire, l’électrification rurale, les applications professionnelles (télécoms, balisage, etc..) et la connexion réseau.

POSTE PROPOSE : INGENIEUR TRAVAUX (H/F)

COMPETENCES SOUHAITEES :
Formation (niveau / domaine) : Ingénieur domaine BTP
Expérience (durée / secteur) : 5 ans minimum dans un poste similaire.
Connaissances particulières (langues / matériels / etc..) : Connaissances en couverture et en charpente
Anglais courant indispensable / Habilitation Electrique / Travail en hauteur.
Aptitudes spécifiques : Réactivité, disponibilité, initiative, rigueur.

TYPE DE CONTRAT/ DUREE : CDI

• STAGE  PROPOSE (Titre / objectif / descriptif): Définition des processus offres et affaires

• Objectifs : Participer à l'élaboration des procédures de traitement des offres et des affaires pour les systèmes connectés aux réseaux France.

• Missions :

-         Etat des lieux de l’existant,

-         Définition des principes et des logigrammes

-         Rédaction des procédures et participation au groupe de travail

-         Participer à la gestion des offres et affaires du service commercial France.

COMPETENCES SOUHAITEES :

Formation (Domaine / type d’école) : Dernière année en école d’ingénieur généraliste, ou génie électrique, ou électrotechnique, ou génie énergétique.

Connaissances particulières : Procédures qualité, équipements industriels et tertiaires

Aptitudes spécifiques : Bonnes capacités de synthèse et d’organisation. Qualités relationnelles et sens de l’animation. Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome.

MAITRE DE STAGE DANS L’ENTREPRISE ;

·         Responsable grands projets France

DUREE & PERIODE DU STAGE SOUHAITEES :

• 3 mois (15/06/09 à 15/09/09)

MONTANT DE L’INDEMNITE DE STAGE :

·         A définir

NB : Montant maxi de I’indemnité de stage exonérée de charges sociales = 398,13 € au 01/01/09

CONTACTS :

Adresser votre candidature avec CV et courrier de motivation pour le poste au service recrutement de TENESOL à l’adresse Email : recrutement@tenesol.com Merci de ne pas téléphoner, une réponse sera adressée à tous les candidats.

POSTE PROPOSE : Responsable Travaux (H/F)

Dans le cadre du développement des activités de la société dans le secteur du photovoltaïque connecté au réseau, vous pilotez la cellule travaux et prenez en charge la conduite et la coordination des différents chantiers de l’obtention du marché à la réception des travaux, et vous complétez les compétences du groupe dans le domaine de la réalisation des chantiers de TENESOL. Pour cela vous prenez en charge les principales missions suivantes :
 Consultation et sélection des sous-traitants.
 Préparation des chantiers, coordination des plannings des intervenants internes et des sous-traitants.
 Encadrement des conducteurs de travaux et des équipes travaux.
 Recherche de solutions et moyens adaptés aux différents chantiers.
 Encadrement et animation de l’équipe et des sous traitants affectés au chantier dans un souci permanent de respect des engagements en termes de sécurité, réglementation, qualité et efficacité.
 Assurer le suivi et le contrôle des chantiers ainsi que les relations avec les différents interlocuteurs,
 Suivi des budgets des opérations.
 Réalisation des états de situation.
 Garantir la coordination entre les différents services internes (Achats, Bureau d’Etudes, Production, etc.).
 Etre force de proposition.

COMPETENCES SOUHAITEES :
Formation (niveau / domaine) : Ingénieur domaine travaux publics, bâtiment, génie électrique ou génie thermique.
Expérience (durée / secteur) : 5 ans minimum dans un poste similaire.
Connaissances particulières (langues / matériels / etc..) : Anglais courant indispensable.
Aptitudes spécifiques : Réactivité, disponibilité, initiative, rigueur.
TYPE DE CONTRAT/ DUREE : CDI
REMUNERATION : Selon Profil
CONTRAINTES SPECIFIQUES : Présence sur le terrain et nombreux déplacements régionaux et nationaux (ponctuellement internationaux).

CONTACTS :
Adresser votre candidature avec CV et courrier de motivation pour le poste au service recrutement de
TENESOL sous réf. RT à : candidature@tenesol.com
Merci de ne pas téléphoner, une réponse sera adressée à tous les candidats.

TENESOL, company leader in photovoltaic systems located in more than 30 countries, for the development of the German Market is looking for the:

BUSINESS MANAGER – Germany (F/M)
In collaboration with the group and his strategy, his main object will be to structure and organize the development of the activity of TENESOL in Germany and to set TENESOL as one of the leader on the market.
The mission will be to participate, strictly collaborating with European Director, to the market analysis, to the development and to the implementation of sales strategy.
The candidate will be in charged of the development of German subsidiary.
Main Responsibilities:
 Recruitment of sales force in order to reach the B2B, B2C and B2G objectives;
 Development of relationship with commercial partner;
 Increase of turnover thanks to development of a dynamic commercial politic in the Country;
 Creation of a technical team (front office) which will collaborate with the technical support (back office) located in France;
 Creation of a financial and administrative organization;
 Elaboration and management of Business Plan as the ROI measure of every operation;
 Organization and team management
Reporting to: European Director
Ideal profile:
 Aged minimum 35;
 Engineering (or Economics Degree);
 working experience in managerial roles and good understanding of P&L;
 good net worker and team player, customer orientation with a commercial approach;
 good understanding of construction sector;
 able to work efficiently with other Countries,
 competitive, deeply involved in company performance; good experience in financial reporting; analytical and synthetic attitude; dynamic, autonomous and creative person;
German mother tongue and fluent in English; French really appreciate.
Location: Frankfurt (or eventually Munich or Stuttgart)
Interested candidates, female/male, are invited to mail their CV quoting the code BUSI GERMANY to jobs@tenesol.com

POSTE PROPOSE : Chargé d’affaires couverture-étanchéité (H/F)

En qualité de spécialiste étanchéité et couverture, vous traitez les demandes clients en concevant les solutions techniques adaptées et optimisées. Au sein de TENESOL, vous être garant de l’excellence en matière de solutions d’étanchéité en couverture, façades et verrières. Vous intervenez de l’amont jusqu’à la réalisation des projets complexes.

Vos principales missions :
 après analyse du cahier des charges, vous concevez les principes des systèmes et en assurez la rédaction technique.
 vous êtes capable d’évaluer les risques techniques sur des projets complexes.
 lors du traitement des études, vous savez sélectionner et dimensionner les composants qui ont trait à l’étanchéité.
 vous intervenez régulièrement lors de la mise en œuvre de nos produits sur les chantiers, en assistance et formation de nos installateurs, clients et partenaires.
 vous êtes l’interlocuteur des bureaux de contrôle pour les questions de couverture.
 acteur de terrain, vous êtes amené à contrôler la qualité de pose de nos installateurs.
 vous participez à la qualification de fournisseurs de produits de couverture, d’accessoires d’étanchéité et de sous-traitants couvreurs.
 vous êtes acteur des nouveaux développements et participez à la rédaction de dossiers d’avis techniques.
 vous maintenez une veille technique par rapport au marché.

COMPETENCES SOUHAITEES :
Formation (niveau / domaine) : Formation technique dans le bâtiment (à titre d’exemple, BTS charpente couverture, BTS façade étanchéité, …) ; niveau bac +2 à bac +5.
Expérience (durée / secteur) : Expérience réussie en Bureau d’Etudes + terrain (tel que suivi de chantier, vérifications d’installations, tests de solutions, …). Expérience CSTB ou Bureau de Contrôle appréciée.
Connaissances particulières (langues /matériels/etc..) : Compétences pointues en couverture-étanchéité indispensables, notamment sur les bâtiments industriels et agricoles. Bonnes connaissances des solutions d’isolations souhaitées, compétences charpentes sont un plus
Aptitudes spécifiques : Travail en équipe (équipe projets d’affaires ou développements).

TYPE DE CONTRAT/ DUREE : CDI

REMUNERATION : Selon Profil

CONTRAINTES SPECIFIQUES : Déplacements réguliers à prévoir

CONTACTS : Adresser votre candidature avec CV et courrier de motivation pour le poste au service recrutement de TENESOL sous réf. CACE à : candidature@tenesol.com
Merci de ne pas téléphoner, une réponse sera adressée à tous les candidats.

TENESOL, spécialiste de l’Énergie Solaire et du Photovoltaïque, recrute dans le cadre de sa très forte croissance sur la Réunion un:

Contrôleur de Gestion Junior (H/F)

Vos missions:
Vous secondez le Responsable Administratif et Financier.
Dans un souci constant de rentabilité des activités, vous êtes le garant de la fiabilité de la mesure de
l’activité et de la pertinence des processus de contrôle de gestion et accompagnez les services dans la
réussite de leur développement.
Vous proposez, mettez en oeuvre les actions correctives nécessaires et contrôlez leur efficacité.
Vos missions principales seront les suivantes:
- Mettre en place des programmes de collecte et de traitement de l’information
- Participer à l’élaboration des budgets annuels de l’entreprise, et des prévisionnels
- Mettre en place un projet de plan avec les responsables des services (objectifs à atteindre,
moyens financiers, humains et techniques à mettre en oeuvre)
- Animer et assurer le suivi prévisionnel mensuel en lien étroit avec les opérationnels
- Suivre la performance mensuelle de la société (tableaux de bord, indicateurs de gestion,
analyse de variances,…) et remonter les informer à la Direction
- Contrôler les marges sur affaires avec le Directeur commercial
- Assurer les reportings mensuels à destination du groupe
- Développer les outils d’analyse, de performance et d’aide à la décision, élaborer les outils
nécessaires au suivi des résultats (tableaux de bord, indicateurs)
- Améliorer les méthodes et procédures financières

Vous participez par ailleurs à des projets du pôle Outre Mer (Réunion, Caraibes, Polynésie…) du
groupe Tenesol, notamment sur le système d’information et les processus financiers.

Votre profil
De formation supérieure comptable ou financière (MSG, DCG, DSCGI, DESS ou Master), vous
présentez une expérience de 2 à 3 ans dans un poste similaire idéalement dans le secteur du BTP.
Vos connaissances des processus de défiscalisation seront un atout certain pour réussir dans ce poste.
Vous maîtrisez un ERP (de type CEGID) et le pack office.
Les qualités indispensables pour réussir dans ce poste sont la rigueur, l’esprit de synthèse et d’équipe.
Vous saurez bien sûr être force de propositions.

Statut & rémunération
Statut cadre
Rémunération à définir selon profil.

Lieu de travail
Au siège social de TENESOL OI, à La Possession.

Merci d’adresser vos candidatures au Service Ressources Humaines

par email : reunion@tenesol.com

par fax au 02.62.42.41.89

par courrier au Siège de Tenesol OI Rue Antanifostsy- Ravine à Marquet
97419 La Possession

TENESOL, spécialiste de l’Énergie Solaire et du Photovoltaïque, recrute dans le cadre de sa très forte croissance sur la Réunion un:

Conducteur de Travaux Principal (H/F)

Vos missions
Rattaché au Directeur Travaux, vous prenez en charge la réalisation de nos centrales photovoltaïques
au sol. Vous êtes entièrement responsable de ces installations, de leur conception à leur mise en
service. Vous serez en lien opérationnel étroit avec le bureau d’études, les équipes travaux et le
service achat.

Dès l’identification du projet par le service commercial, vous serez chargé de :
- Évaluer les opportunités et risques liés au projet, ainsi que sa faisabilité des points de vue
technique et économique
- Établir les spécifications techniques répondant au cahier des charges du client

Dés la signature du projet par le service commercial, vous serez chargé de :
- Mettre en place l’équipe de projet (bureau d’études et travaux)
- Mettre en place l’équipe de projet (bureau d’études et travaux)
- Sélectionner les fournisseurs et sous-traitants et définir les relations contractuelles
- Établir le planning prévisionnel des travaux
- Élaborer des outils de suivi des projets (tableaux de bord d’avancement des travaux, suivi du
budget, des méthodes, de la logistique…)
- Suivre les procédures administratives liées au Photovoltaïque
- Garantir la maîtrise des budgets, des délais et de la qualité, dans un objectif de maximisation
de la marge
- Gérer les impacts juridiques et financiers du projet
- Satisfaire le client en appliquant une politique de qualité totale sans concession
- Veiller au respect des règles d’hygiène et de sécurité sur les chantiers

Votre profil
De formation ingénieur en Énergies renouvelables/ Électricité/ BTP, vous disposez d’une expérience
significative en réalisation de projets d’au moins 5 ans, idéalement dans le domaine du
Photovoltaïque.
Vous avez de réelles aptitudes au management ainsi qu’un bon relationnel client.
Vos connaissances en VRD/Terrassement seront un atout certain.

Statut & rémunération
Statut cadre
Rémunération composée d’une partie fixe (à définir selon profil) et d’un intéressement sur les projets
signés.

Lieu
Poste à pourvoir sur la Possession. Déplacements sur toute l’île.

Merci d’adresser vos candidatures à Mlle Pillard Priscilla – Responsable RH

par email : rhoi@tenesol.com

par courrier au Siège de Tenesol OI Rue Antanifostsy- Ravine à Marquet
97419 La Possession

TENESOL, spécialiste de l’Énergie Solaire et du Photovoltaïque, recrute dans le cadre de sa très forte croissance sur la Réunion un:

Technicien de Maintenance H/F (CDI)

Vos missions
Rattaché hiérarchiquement au Responsable d’Exploitation, vous serez chargé du maintien et
de l’amélioration de la performance de nos installations photovoltaïques raccordées au
réseau EDF. Vous travailler en équipe avec un agent de maintenance.
Vous serez chargé de :
- Diagnostiquer les pannes
- Réaliser les dépannages
- Assurer les maintenances préventives
- Organiser, planifier et réaliser des interventions de qualité
- Satisfaire le client
- Veiller au respect du matériel
- Veiller au respect des règles d’hygiène et de sécurité

Votre profil
De formation Bac Pro/BTS Électricité ou Maintenance Industrielle, vous disposez d’une
expérience selon vos compétences initiales de 2 à 5 ans sur un poste similaire, idéalement
en électricité industrielle.
Vous maîtrisez Excel ainsi qu’un logiciel de gestion commerciale de type CEGID.
Vous êtes apte à travailler en hauteur. Vous travaillez sous basse tension et au voisinage de
la haute tension. Vous serez formé et habilité pour.
Vos qualités de diagnostique, dépannage, suivi d’intervention sont la mesure de votre
efficacité.

Statut & rémunération
Statut Non Cadre
Rémunération composée d’un fixe (à définir selon profil) et de primes sur objectifs.
Véhicule de service & ordinateur portable fournis.
Nombreux avantages sociaux (mutuelle, prévoyance, intéressement, participation…).

Lieu
Poste à pourvoir sur la Possession. Déplacements sur toute l’île.
Merci d’adresser vos candidatures au Service Ressources Humaines

par email : rhoi@tenesol.com

par courrier au Siège de Tenesol OI Rue Antanifotsy- Ravine à Marquet
97419 La Possession

TENESOL, spécialiste de l’Énergie Solaire et du Photovoltaïque, recrute :

Chef Magasinier Sénior (H/F)

Pour notre centrale au sol de La Roseraye Sainte Rose

Vos missions
Rattaché hiérarchiquement au Chef de Projet, vous êtes chargé du bon fonctionnement de la base logistique installée sur ce site. Vous conduisez une équipe de 4 personnes.
Vous avez un lien fonctionnel avec le Responsable Logistique de la société basée à la Possession.
Vous travaillez avec des produits de type : structures en aluminium, panneaux photovoltaïques, onduleurs, câblage et visserie.
Vos missions principales seront les suivantes

Organiser la réception des containers, en assurer le déchargement et organiser le
stockage dans le respect des zones de stockage pré-établies

Valider les bordereaux de livraison après identification & comptage des produits

Contrôler les produits réceptionnés et signaler les anomalies

Réaliser le pré-montage des structures métalliques avant transport sur la zone de chantier

Organiser la livraison des produits entre la base logistique et le chantier

Réaliser le suivi des entrées/sorties à l’aide d’un logiciel de stock

Réaliser les inventaires de stock

Veiller au rangement et à la propreté de la base logistique

Veiller au respect des règles d’hygiène et de sécurité

Votre profil
De formation BAC+2, vous présentez une expérience de 5 à 10 ans dans un poste similaire idéalement dans le secteur du BTP. Vous avez déjà managé une équipe.
Vous maîtrisez Excel ainsi qu’un logiciel ERP de gestion de stock type CEGID ou SAP et possédez obligatoirement le CACES 3.
Votre rigueur, votre autonomie et vos qualités managériales seront de sérieux atouts pour réussir dans ce poste.

Statut & rémunération
Statut non cadre
Rémunération composée d’un fixe (à définir selon profil) et de primes sur objectifs.
Nombreux avantages sociaux (mutuelle, prévoyance, intéressement, participation…).

Lieu de travail
Base logistique du chantier La Roseraye – Sainte Rose.

CDD à pourvoir immédiatement de 10 mois renouvelable.
Merci d’adresser vos candidatures au Service Ressources Humaines

par email : rhoi@tenesol.com

par fax au 02.62.42.41.89

par courrier au Siège de Tenesol OI Rue Antanifotsy- Ravine à Marquet
97419 La Possession

DEVELOPPEMENT D’UN OUTIL DE DIMENSIONNEMENT DE SYSTEME.

Développement d’un outil informatique (type Excel) permettant de définir un système électrique photovoltaïque isolé à partir de données météo du site, des appareils à alimenter et du besoin du client (modules PV, parc à batteries, source extérieure de puissance).

Objectif :       réaliser un l’outil facilitant la définition et le dimensionnement du système.

Etapes :

1. Analyse de l’outil actuel et des besoins actuels

2. Définition de l’outil (tableur + macros si nécessaire)

3. Comparaison et validation des résultats.

COMPETENCES SOUHAITEES :

Formation (Domaine / type d’école) : Dernière année Ecole d’Ingénieur ou Master en génie électrique, génie énergétique ou généraliste.

Connaissances particulières : Excel

Aptitudes spécifiques : capacités d’analyse, esprit de synthèse et bonne communication

MAITRE DE STAGE DANS L’ENTREPRISE : Responsable Technique systèmes isolés / Bureau d’études

DUREE & PERIODE DU STAGE SOUHAITEES : 4-6 mois

MONTANT DE L’INDEMNITE DE STAGE :

§         800 € (pour 5^ème année école d’ingénieurs),

§         Si profil supérieur : à définir.

POSTE PROPOSE : Ingénieur Commercial France (H/F)

Au sein du service commercial France, vous prenez notamment en charge les principales missions suivantes :
Prospecter la clientèle B to B à partir du siège de TENESOL
Définir les besoins clients.
Assurer la réponse aux appels d’offres publics ou privés et développer le chiffre d’affaires sur ces marchés en coordination avec la Direction Commerciale.
Participer, au sein de l’équipe projet, du chiffrage jusqu’à la livraison, au suivi des affaires, dans le respect des procédures en place.
Etre force de proposition.
Assurer un « reporting » mensuel fiable et précis de votre activité

Vous êtes rattaché (e) au Directeur France

COMPETENCES SOUHAITEES :
Formation (niveau / domaine) : Bac + 5 (école d’ingénieur ou de commerce)
Expérience (durée / secteur) : 2 ans minimum dans un poste commercial, de préférence dans le secteur du bâtiment.
Connaissances particulières (langues / matériels / etc..). :
Anglais souhaitable / Très bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel / Word / etc.)
Aptitudes spécifiques : Aptitudes commerciales très développées / sens de l’initiative / autonomie / travail en équipe

CONTRAINTES SPECIFIQUES :
Déplacements très fréquents en France
TYPE DE CONTRAT/ DUREE : CDI
CONTACTS :
Adresser votre candidature avec CV et courrier de motivation pour le poste au service recrutement de TENESOL sous réf. ICOM FRA à recrutement@tenesol.com. Merci de ne pas téléphoner, une réponse sera adressée à tous les candidats.

POSTE  PROPOSE : Assistante Chargés de projets :

• Démarches administratives dans le cadre de projets

• Analyse d’appels d’offres

• Suivi des demandes d’études au BE

• Mise à jour des plannings de suivi des projets

• Rédaction d’offres

COMPETENCES SOUHAITEES :

Expérience (durée / secteur) : 2 à 5 ans d’expérience en assistanat de gestion de projets / industrie et/ou tertiaire

Connaissances particulières (langues / matériels / etc..) : Bureautique dont MS Project / culture technique courants forts et faibles

Aptitudes spécifiques : Bonnes capacités d’organisation et de planification.

Qualités relationnelles.

Capacité à travailler en équipe

TYPE DE CONTRAT/ DUREE : CDD de 6 mois

REMUNERATION : 15<<18 k€ brut annuel

CONTRAINTES SPECIFIQUES : Poste basé à Lyon

STAGE  PROPOSE (Titre / objectif / descriptif): MISE EN PLACE D’OUTILS DE VEILLE MARKETING

Au sein du service marketing communication, vous aurez pour missions :

• Création, mise en œuvre et gestion de notre base de données « Market Scope »

• veille marchés France, Europe et Grand Export

• veille produits

• veille concurrents

• Réalisation du Panorama de presse hebdomadaire et diffusion auprès des collaborateurs du Groupe

• Collaboration à la réalisation d’études de notoriété auprès de nos clients

• Enrichissement de notre base Client Prescription branche bâtiment (synd. Professionnels, fédérations)

COMPETENCES SOUHAITEES :

Formation (Domaine / type d’école) : Ecole Supérieure de Commerce (niveau MASTER1 ou 2) ou dernière année école d’ingénieur.

Connaissances particulières : Anglais professionnel requis, sensibilité secteur industriel, intérêt ou expérience dans le secteur du bâtiment ou produits dérivés. Aptitudes numériques pour gérer des données chiffrées, bon rédactionnel. Esprit de synthèse et d’analyse.

Risques spécifiques (Hygiène & Sécurité) : RAS

MAITRE DE STAGE DANS L’ENTREPRISE ;

·         Responsable Marketing Communication

DUREE & PERIODE DU STAGE SOUHAITEES :

• 6 mois minimum à 1 an. Démarrage dès que possible

MONTANT DE L’INDEMNITE DE STAGE : A définir selon profil

NB : Montant maxi de I’indemnité de stage exonérée de charges sociales = 398 € au 01/01/08

CONTACTS :

Adresser votre candidature avec CV et courrier de motivation pour le poste au service recrutement de TENESOL à l’adresse Email : recrutement@tenesol.com Merci de ne pas téléphoner, une réponse sera adressée à tous les candidats.